top of page
กรีนบอร์ด
ceo statement2.jpg

สารจากประธานกรรมการ

สารจากประธานฯ

หลักการในการ ดำเนินธุรกิจ 

             หลักการที่สำคัญที่สุด ในการดำเนินธุรกิจของ JTK Holding และองค์กรบริษัทในเครือ  คือการเน้นย้ำ  และมีความครอบคลุม ตั้งแต่ ต้นน้ำ จนถึงปลายน้ำ  โดยยึดแนวทาง  ที่ครอบคลุม   การผลิต    การจัดจำหน่าย รวมถึง   การตลาดด้วย   ถือเป็นการใช้ประโยชน์  จากทรัพยากรที่มีอยู่  ให้เต็มศักยภาพสูงสุด    มันคือความจำเป็นที่ผลิตภัณฑ์จะต้องไม่เพียงแต่มีคุณภาพเท่านั้น  แต่ยังต้องสื่อถึงอารมณ์และ ความรู้สึกด้วย เพื่อดึงดูดฐานผู้บริโภคขนาดใหญ่  และประสิทธิภาพที่เหมาะสมที่สุดขององค์กรสามารถบรรลุผลได้โดยการทำให้หน่วยงานต่างๆ  สามารถใช้ประโยชน์จากกันและกันได้ เพื่อส่งเสริมสภาพแวดล้อมของครอบครัว

           คุณ เทพอาจ กวินอนันต์    ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร มุ่งเน้นถึงความสำคัญของการรักษาความเป็นมืออาชีพ พร้อมสร้างบรรยากาศให้เสมือนบ้านที่เพื่อนร่วมงานสามารถ เปิดใจ พูดคุย  และทำกิจกรรมต่าง ๆ ร่วมกันได้
 

สารจากประธานฯ

         ในการทำธุรกิจ  ผมมี Inner  ในใจ ไม่ใช่ว่าอยากจะทำก็ทำเพราะเท่ห์ แต่ผมคิดชัดเจนว่ามัน Drive ธุรกิจเรารึเปล่า?? ผมมอง Bottom line เป็นหลัก’  ‘ทำอะไรต้องให้ครอบคลุม   ครบวงจรจากต้นน้ำ สู่ปลายน้ำ’   คุณเทพอาจ  กวินอนันต์ เปิดแนวคิดสำคัญในการบริหารทุกธุรกิจ คือ

❛❛

       ‘Professional 50, Family 50’ เป็น DNA

ที่คุณเทพอาจ  กวินอนันต์ ปลูกฝังให้พนักงานในองค์กรทุกคนพึงยึดถือ    และปฏิบัติโดยจะต้องทำงานแบบมืออาชีพ      และมีบรรยากาศในการทำงานให้เหมือนครอบครัว เหมือนบ้านซึ่งพี่น้อง

ในบ้านสามารถถกเถียงกันเรื่องงานได้เมื่อเสร็จงานต้องสามารถไปทานข้าวและคุยเล่นกันได้เหมือนเดิม

         ในการทำธุรกิจ ผมมี Inner ในใจ ไม่ใช่ว่าอยากจะทำก็ทำเพราะเท่ห์ แต่ผมคิดชัดเจนว่ามัน Drive ธุรกิจเรารึเปล่า?? ผมมอง Bottom line เป็นหลัก’ ‘ทำอะไรต้องให้ครอบคลุม ครบวงจรจากต้นน้ำสู่ปลายน้ำ’ คุณเทพอาจ กวินอนันต์ เปิดแนวคิดสำคัญในการบริหารทุกธุรกิจคือ ทำอะไรต้องทำให้ครอบคลุม ครบวงจร ครอบคลุมในที่นี้คือตั้งแต่การผลิต การจัดจำหน่าย การทำการตลาด และการใช้สื่อที่มีให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด ถ้าจะผลิตและขายอะไรให้คนส่วนใหญ่ ต้องสามารถขายได้ทั้งคุณภาพของสินค้าซัปพอร์ตในด้านอารมณ์ โดยทุกธุรกิจต้องสามารถใช้ประโยชน์ซึ่งกันและกันได้ จึงจะทำให้ทั้งองค์กรเคลื่อนที่ไปข้างหน้าได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด

             ‘Professional 50, Family 50’ เป็น DNA ที่คุณเทพอาจ กวินอนันต์ ปลูกฝังให้พนักงานในองค์กรทุกคนพึงยึดถือ และปฏิบัติโดยจะต้องทำงานแบบมืออาชีพ และมีบรรยากาศในการทำงานให้เหมือนครอบครัว เหมือนบ้านซึ่งพี่น้องในบ้านสามารถถกเถียงกันเรื่องงานได้ เมื่อเสร็จงานต้องสามารถไปทานข้าวและคุยเล่นกันได้เหมือนเดิม

 

ทำอะไรต้องทำให้ครอบคลุม ครบวงจร ครอบคลุมในที่นี้คือตั้งแต่การผลิต  การจัดจำหน่าย   การทำการตลาด และการใช้สื่อที่มีให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดถ้าจะผลิตและขายอะไรให้คนส่วนใหญ่ ต้องสามารถขายได้ทั้ง  คุณภาพของสินค้าซัปพอร์ต   ในด้านอารมณ์ โดยทุกธุรกิจ      ต้องสามารถใช้ประโยชน์ ซึ่งกันและกันได้   จึงจะทำให้ทั้งองค์กร  เคลื่อนที่ไปข้างหน้าได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด

            

ceo statement_Final.jpg
bottom of page